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    十年熙悅,影響我職業生涯的人

    經常中午大家湊在一起吃飯,有新人加入時總會問我是不是來熙悅很久了,久到他們還在上小學的時候我就已經在熙悅了。我說三年。他們通常會以一副簡直不敢相信的表情作為回復。



    的確緣起十年前,我的大學畢業論文的寫的是“雅居樂海南清水灣品牌重塑策劃”,那會兒去了解項目,什么都還不懂,只感覺“你的國度,你的第二人生”是一句看起來挺玄乎的主張。后來真正做了幾年地產之后,才慢慢懂了他背后的價值。那時候還沒有公號,網上也極少能查到這個項目是誰做的。直到3年前,我來熙悅面試的時候,才知道這就是熙悅作品。論文一線牽,珍惜這段緣,于是我來了熙悅。



    面試我的是一個海拔很高、白T恤花短褲人字拖的老大哥,人稱“桌子哥”。他氣場異常強大,連文案小姐姐去給他看稿子都要做2個小時心理建設!拔覀児緦头囊蟊绕渌麖V告公司略高一點,需要更專業一點,要懂策略,會寫案子!边@個要求在這三年的工作中也得到了印證。


    他會跟我講邏輯,帶著我討論策略寫案子,會在出現原則性錯誤的時候把我罵得狗血淋頭,會在我寫得還不錯的時候說“達到了一點及格線”“很棒”。他是嚴格的師長,逼著我快速成長,以至于現在我寫東西都充滿了“桌子哥風格”。


    他會很認真地跟我講未來,描繪我們的事業藍圖;會負責任地扛起工作壓力,保護我們經不起風吹雨打的弱小心靈;也會在中午吃飯的時候非要坐我旁邊夾我的菜……



    另外一個更重要的人,人稱“吳大師”。其實跟他熟悉幾乎唯一的途徑就是在飯桌上喝酒。曾經動過一次想要離開熙悅的念頭,是他在我喝多了的時候對我進行道德綁架,所以現在我還能坐在這里憋這篇文章。我覺得自己很多地方做得不好,很多短板難以彌補,工作有時特別吃力。但吳大師說,既然短板難以彌補,那我們就使勁發揮長處嘛,每個人的長處拼起來,木桶一樣可以裝很多水。這是他和其他老板的區別。


    這個平時不茍言笑的老板,其實是個很暖心的大白。今年疫情嚴重,對我老公的生意影響挺大。有天老板說:“你老公的鞋子質量可以,讓他拿來公司賣一賣嘛,能拉一把是一把!边@話不是在喝多了酒后說的,是喝酒前。突然有點被暖到是怎么回事。



    還有號稱“面膜小王子”的彬哥,他經常把“我們這些90后的男孩子……”掛在嘴邊,天天敷面膜,終究還是扛不住歲月的痕跡和下垂的眼角。

     

    人的一生會遇到很多人,有人教會我們成長,有人教會我們擔當,有人教會我們熱愛。待我真正十年熙悅的時候,希望還可以這樣聊聊這幾個人,聊聊更多的人。

    標簽: 熙悅品牌、熙悅文化
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